疫起放無薪假 勞部將補貼薪資

513

 武漢肺炎疫情升溫,影響企業經營,導致勞工放無薪假情況頻傳;勞動部長許銘春(右)二十六日表示,已準備新台幣四十一點二五億,未來將啟動相關機制。(中央社)
 記者黃必成/台北報導
 武漢肺炎疫情持續,觀光旅遊業、交通運輸業受到影響,恐致勞工放無薪假。勞動部長許銘春二十六指出,勞動部已備妥新台幣四十一點二五億元,將因應疫情變化啟動相關機制,其中十億元推動安心就業計畫,補貼減班休息勞工的薪水。
 為免勞工受疫情影響而導致權益受損,勞動部就安基金委員會昨日開會針對勞動部提出因應疫情措施討論。委員會同意編列三十億元,加上就保基金原本的公務預算,勞動部已準備四十一點二五億元,因應疫情變化啟動相關機制。
 許銘春指出,勞動部已擬定短、中、長期計畫,針對減班休息(無薪假)勞工,除先前新公告的「充電再出發」計畫,補助事業單位辦訓費用最高三百五十萬元,勞工的補助訓練津貼時數也提高至每月一百二十小時,未來也以十億元經費推動安心就業計畫,預計三月中公告計畫內容。
 許銘春說,安心就業計畫將用就安基金補貼無薪假勞工薪水,目前暫定以投保薪資差額的四至五成補貼,協助勞資雙方穩定僱用關係度過疫情;若未來疫情加重,減班休息人數暴增,也會啟動現有的僱用安定機制。
 針對失業勞工部分,除現有的失業給付機制,也會框列六千萬元增辦失業勞工子女就學補助,另為協助失業勞工回職場,也擬定安穩僱用計畫鼓勵企業僱用失業勞工,經費為六億元,若疫情未來更嚴峻,也將啟動公共服務短期上工計畫及勞工紓困貸款。
 若企業實施減班休息,職安署也擴大補助業別,讓企業可以趁這時改善安全設備,最高補助二百萬元,若企業有員工因為疫情停課,也增加補助企業設置臨時照顧空間,及員工關懷計畫等補助,經費為二千四百萬元。
 許銘春說,部分勞工透過勞動部貸款微型創業,也擬定如果因疫情影響找不出本息,可以暫緩繳付本息,也可以延展還款期限。