記者黃俊昇／台中報導
朝陽科技大學十九日舉辦「企業說明會暨校園徵才─職場逐夢、薪情飛揚」，邀請一百零五家優質企業參與，涵蓋科技及資訊、營造、服務、製造、金融保險、觀光休閒、電信等產業別，一共釋出超過四千個職缺，吸引許多學子熱情參與。
朝陽科大校長鄭道明表示，人才培育一直是學校重視的發展目標，為了強化台灣社會的人才競爭力，同時因應全球企業對人才社會責任的看重，朝陽科大透過ＳＤＧＳ的推動，培育永續人才，畢業生除了專業能力受到雇主肯定外，在職場團隊合作、人際互動、持續學習及工作責任上，都獲得相當高的評價，不但多年蟬聯企業最愛，更超過百家廠爭相參與校園徵才活動，可見畢業學子十分搶手。
朝陽科大校友服務暨職涯發展處處長潘吉齡表示，今年廠商提供之平均起薪較往年高，約為三萬四千元左右；雖然受到疫情影響，今年海外任職機會大幅下降，但國內製造業及餐飲與飯店業相對增加，也有十七家廠商特別提供身心受限學生相關職缺。
為了讓學子提前準備進入職場的軟實力及強化職場知能，並在畢業季順利找到理想工作，今年朝陽科大特別規劃「職涯領航．精彩人生」多元加值求職方案，內容包含「求職暖身系列活動」及「求職起跑多元管道」，增加學子競爭優勢。
現場並提供印製精美的畢業生專刊分送學生參考，另安排社團表演、摸彩及粉絲團打卡等活動，透過校園徵才活動的舉辦，幫助準社會新鮮人了解職場的最新趨勢及求職技巧，並提升就業媒合機會。
